관련 업계에 따르면 한전은 지난 7일 김쌍수 한전 사장의 주재로 6개 발전자회사 사장단 회의를 열고 임금피크제와 전력산업 구조개편 등 한전측의 주요 현안에 대한 입장 표명을 자제할 것을 당부했다.
정부가 임금피크제를 사실상 정년 연장으로 판단해 임금피크제의 수정을 고려한 만큼 이미 지난해 임금피크제 도입을 확정한 한전측의 불필요한 이슈화가 정부와의 마찰을 만들 수 있다는 우려에서다.
회의에서 김 사장은 "임금이나, 정년 등 노사문제와 관계되는 일은 신중히 처리하고 발전사 통합 등에 대한 문제도 정부의 결정사항이니만큼 언급을 자제해달라"고 당부했다.
한국전력은 지난해말 단체협상을 체결해 정년을 만 58세에서 만 60세로 늘리는 임금피크제를 이달부터 시행할 예정이었다.
한전측은 이미 지난달 이사회를 열고 ▲ 임금피크제 시행 관련 임금총액 증액 금지 ▲ 임금피크제 시행 직전 임금의 70%미만내 임금 동결 ▲ 정년연장 인원보다 많은 신규 채용인원 확대 ▲ 차장·과장급 이하 적용 제한 등을 담은 시행안을 노조와 협상중인 것으로 나타났다.
하지만 노조측은 단체협약의 합의를 이유로 4년간 전 직원을 대상으로 한 임금피크제 시행과 80%의 임금 수준 방침을 고수할 것으로 알려져 임금피크제 도입을 둘러싼 난항이 예상된다.
뉴스토마토 김세연 기자 ehouse@etomato.com
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